ПОЛИТИКА СОВЕТСКОГО ГОСУДАРСТВА В ОБЛАСТИ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В ПЕРИОД НЭПА

Abstract

В статье проанализирована политика советского государства в сфере правового регулирования трудовых отношений в годы нэпа: характерные черты, системообразующие элементы, инструменты и механизмы реализации. Автор выявляет ключевые тенденции развития законодательства о труде 1920-х гг., обращается к его научной рецепции современниками, акцентирует внимание на «эклектичности» соответствующих мероприятий, основанных на синтезе идеологических догм и накопленного мировой юридической практикой опыта. The article analyzes the policy of the Soviet state in the sphere of law regulation of labor relations in the years of NEP: characteristic features, system-creating elements, tools and mechanisms of realization. The author reveals the key tendencies of development of law of labor of the 1920s, considers its scientific reception by contemporaries, concentrates the attention on “eclectic” character of the corresponding events based on synthesis of ideological dogmas and accumulated experience of world legal practice.